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5 Häufige Fehler, die in einem Gespräch gemacht werden

Kommen Sie jeden Tag zur Arbeit, arbeiten Sie nach besten Kräften und streben Sie immer danach, besser zu werden? Das ist großartig! Aber das ist vielleicht nicht genug. Denn Ihre Sprechgewohnheiten können Ihr Potenzial für den beruflichen Erfolg beeinträchtigen, selbst wenn Ihre Leistung tadellos ist.

Nehmen wir an, Sie haben einen äußerst beeindruckenden Lebenslauf und Sie führen in einer neuen Firma Vorstellungsgespräche für eine mögliche Beförderung. Auf dem Papier sind Sie der ideale Kandidat, und Sie sind objektiv qualifizierter und erfahrener als Ihre Konkurrenten. Aber während des Vorstellungsgesprächs vermittelt Ihr Gespräch dem Interviewer einen schlechten Eindruck, und er ist gezwungen, sich für einen „beeindruckenderen“ Kandidaten zu entscheiden.

Ganz gleich, ob Sie ein Vorstellungsgespräch für eine neue Stelle führen, einen neuen Kunden an Land ziehen wollen, Ihre Mitarbeiter motivieren oder um die Finanzierung Ihres Unternehmens werben wollen – die Art und Weise, wie Sie sprechen und Gespräche führen, kann über Sie entscheiden, unabhängig davon, wie qualifiziert oder talentiert Sie in anderen Bereichen sind.

Unternehmer und Pro-Vegan Athlet Mischa Janiec wurde 2016 als Ted Talk Speaker eingeladen und weiß genau worauf es bei einem Gespräch ankommt. Hier nennt er 5 Sprechgewohnheiten die unbedingt beseitigt werden sollten.

1. Verwendung von Füllwörtern

Füllwörter sind in unseren umgangssprachlichen Sprachmustern so häufig geworden, dass wir kaum noch merken, dass wir sie überhaupt sagen. Wir beginnen unsere Sätze mit dem Wort “so”, ohne es bewusst wahrzunehmen. Wir injizieren unseren Sätzen das Wort “wie”, wobei wir nie über die wörtlichen Auswirkungen seines Gebrauchs nachdenken, und wir füllen jede Pause mit einem “ähm” oder einem “uh” als ein fast unfreiwilliger Reflex. Diese Füllwörter scheinen unschuldig genug, aber wenn sie den Großteil Ihrer Rede übernehmen, lenken sie ab und werfen ein schlechtes Licht auf Sie als Redner.

Glücklicherweise können Sie sich trainieren, sie zu vermeiden, indem Sie sich ihrer Verwendung bewusst werden und sich jedes Mal korrigieren, wenn eines davon herausrutscht, bis Ihr natürliches Redeverhalten frei von ihnen ist.

2. Verwendung wiederholter Stimmflexionen

Die Beugungen in unserer Stimme sagen genauso viel aus wie die Worte, die durch sie geformt werden. Stellen Sie sich den Satz “Ich habe das Auto nicht gestohlen” mit einer Betonung auf jedem einzelnen Wort innerhalb des Satzes vor. “Ich habe das Auto nicht gestohlen” bedeutet etwas ganz anderes als “Ich habe das Auto nicht gestohlen”.

Zu oft wiederholt sich unser Tonfall, verzerrt die Bedeutung und Kraft unserer Sätze und lässt unsere Zuhörer uninteressiert zurück. Zum Beispiel ziehen sich manche Menschen in einen nahezu konstanten Monoton zurück, wobei sie nie eine Silbe mehr flektieren als irgendeine andere. Andere verfallen dem Aufwärtsreden, der außerordentlich schlechten Angewohnheit, jeden Satz wie eine Frage mit einem Aufwärtsknick zu beenden.

Fügen Sie Ihrer Intonation und Ihren Beugungen Varianz und Bedeutung hinzu.

3. Zu schnell reden

Wenn man sich aufregt oder nervös ist, ist es lächerlich einfach, zu schnell zu sprechen. Man hat viel zu sagen und versucht, alles herauszubekommen, so dass die Worte natürlich in einem ständigen Strom zu einem kommen. Manche Menschen fürchten sich unbewusst vor der Stille und verwenden schnelles Sprechen, um kurze Pausen zu überdecken, die sonst entstehen könnten.

Es ist viel besser, langsam zu sprechen. Sie haben dann mehr Zeit, über Ihre Wortwahl nachzudenken; Sie können Pausen verwenden, um Ihren Sätzen mehr Wirkung zu verleihen; und was am wichtigsten ist, Sie werden viel selbstbewusster und kontrollierter wirken.

Es ist höchst unwahrscheinlich, dass Sie für Ihre Zuhörer zu langsam sprechen, also egal, wie schnell Sie denken, dass Sie sprechen, versuchen Sie einfach, ein bisschen langsamer zu sprechen.

4. Manieren vernachlässigen

Jeder Mensch hat kleine Ticks und Manierismen, die unbemerkt bleiben und im täglichen Gespräch unbedeutend sind, aber diese kleinen Manierismen können sich im Rahmen einer professionellen oder öffentlichen Redeveranstaltung zu einem echten Ärgernis summieren. Wenn Sie zum Beispiel dazu neigen, in sich wiederholenden Bewegungen wild zu gestikulieren, oder wenn Sie am Ende jedes Satzes unbewusst mit den Lippen schmatzen, könnten Ihre Zuhörer Sie als ungeübt oder – schlimmer noch – als unprofessionell empfinden.

Arbeiten Sie mit einem Freund zusammen oder nehmen Sie sich selbst beim Sprechen auf, um einige der Manierismen aufzudecken, die Sie möglicherweise vernachlässigen. Es kann und wird schwierig sein, diese unbewussten Gewohnheiten zu durchbrechen, aber wenn sie einmal weg sind, bleiben sie weg.

5. Wandern/Herumlaufen

Wandern oder Herumlaufen ist ein Zeichen von Nervosität, und es ist besonders gefährlich in einem Einzelgespräch.

Wenn Sie eine Rede vorbereitet haben, brauchen Sie sich im Allgemeinen keine Sorgen über das Wandern zu machen, da Sie eine spezielle, dedizierte Vortragsspur haben. In einer eher improvisierten Umgebung, die ein Hin und Her zwischen zwei Parteien erfordert, ist Wandern eine viel gefährlichere Bedrohung. Wenn z.B. in einem Vorstellungsgespräch ein Gesprächspartner eine einfache Frage stellt und eine einfache Antwort erwartet und Sie mit einem ausgedehnten Monolog antworten, könnte Ihre Glaubwürdigkeit einen gewissen Schaden erleiden.

Wenn Sie sich nicht prägnant ausdrücken, wird Ihre Botschaft an Wirkung verlieren.

Lassen Sie keine dieser schlechten Angewohnheiten über sich ergehen. Der beste Weg, sie zu vermeiden, ist die ständige Übung. Sprechen Sie also vor einem Spiegel oder mit einem Freund, dem Sie vertrauen, und arbeiten Sie aktiv daran, diese allzu verbreiteten Tendenzen zu unterdrücken. Irgendwann werden Sie natürlich frei von diesen Gewohnheiten sein, und Sie müssen nicht befürchten, dass Ihr nächstes Gespräch Ihre ansonsten großen Chancen auf beruflichen Erfolg gefährdet.

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